神奈川県土地家屋調査士会注意事項（同意の上ご利用ください）
スタッフ（補助者）を募集している土地家屋調査士事務所の情報です。
各事務所から提供された情報をそのまま掲載しています。
内容について神奈川県土地家屋調査士会（以下、本会）が保証するものではありません。本会では仲介、斡旋は一切行いません。
詳細については各事務所へ直接お問い合わせください。
掲載期間は３ヶ月ですが、すでに採用が決定している場合がありますので、ご了承下さい。
※求人情報掲載ご希望の会員の方は、本会事務局までご連絡下さい。掲載にあたっての申込書をお送りいたします。（神奈川県土地家屋調査士会 TEL 045-312-1177）
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詳細については各事務所へ直接お問い合わせください。
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※求人情報掲載ご希望の会員の方は、本会事務局までご連絡下さい。掲載にあたっての申込書をお送りいたします。（神奈川県土地家屋調査士会 TEL 045-312-1177）
| 掲載日 | 令和6年12月24日 |
|---|---|
| 会員名 | 立木 俊彦 |
| 事務所所在地 | 〒232-0014 横浜市南区吉野町2-5 ｻｳｽﾗｲﾝ横浜5F-A |
| 電話番号 | 090-8504-2537 |
| FAX番号 | 045-594-9187 |
| t.toshihiko0627◎gmail.com info2.sinjyuku.sokuryo◎gmail.com |
|
| 募集人員 | ２名 |
| 条 件 | |
| 業務内容 | 土地測量・役所調査 建造物や道路を施工する際に必要な、土地の測量（現場作業）や図面作成等をお任せします。具体的には下記内容となります。現場へは、事務所より社用車で移動します（2名で作業）。 ・現況、高低測量 トータルステーションを使用 ・境界石の埋設 ・現況図面の作成 ※使用CAD（福井コンピューター ブルートレンド） ・役所にて、道路境界に関する資料の取得。 |
| 年齢 | 不問 |
| 資格 | 学歴不問・未経験歓迎 普通免許必須 |
| 勤務時間 | ９：００－１８：００ |
| 休日 | シフト制週休2日（祝日休み希望者は応相談） 夏季休暇 5日間 年末年始休暇（12/29～1/4）7日間 有給休暇（半年勤務後10日間付与） |
| 待遇 | 未経験者 月給28万円～（固定残業代含）試用期間２～３か月 経験者 月給40万～ （固定残業代含） 同上 測量アルバイト 日給1万3,500円 賞与年2回（7月・12月） 現場食事手当 月1万 資格手当（測量士補１万円・測量士1.5万円・土地家屋調査士資格者2万円）交通費全額支給 家族手当あり（配偶者2万・子１人につき1万）固定残業を超える残業代支給 社会保険完備 健康診断年１回 所員旅行（希望者のみ年1～2回） 事務所内軽食・飲料補助あり 住宅補助 3万円支給（事務所徒歩圏内に引っ越し可能な方） （注）事務所は住み込み希望の場合は可能です（家賃はかかりません！通勤時間も省けます！）毎月業績により臨時賞与あり |
| 募集方法 | メールで履歴書をお送りください。書類選考の上ご連絡いたします。 |
| 採用担当者 | 立木 |
| その他 | 今年中に西区で法人化を予定しています。 |
| 掲載日 | 令和6年11月12日 |
|---|---|
| 会員名 | 土地家屋調査士法人 五十里事務所 |
| 事務所所在地 | 〒238-0006 横須賀市日の出町一丁目10番地 |
| 電話番号 | 046-820-0113 |
| FAX番号 | 046-820-0114 |
| ikr.saiyou◎gmail.com | |
| 募集人員 | 2名（正社員） |
| 条 件 | |
| 業務内容 | 土地建物の調査、測量及び登記業務 |
| 年齢 | 59歳以下 |
| 資格 | 普通自動車免許（AT限定可） 高卒以上 測量経験者、土地家屋調査士有資格者 優遇 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 |
| 休日 | 週休二日制 夏季、年末年始休暇 ※年間休日数 約113日 |
| 待遇 | 基本給 22万～50万円 ※経験・資格の有無等考慮のうえ決定 昇給、賞与あり 交通費全額支給 労災・雇用・健康保険・厚生年金加入 退職金共済加入（使用期間経過後） 作業服貸与 |
| 募集方法 | 履歴書（写真添付）と職務経歴書をメールにてお送りください。 書類選考後、該当者には面接日時・場所を連絡します。 |
| 採用担当者 | 五十里 稔 小沼 真理子 |
| その他 | 明るくアットホームな雰囲気で、将来性、人材育成に努力している事務所です。 資格取得を目指している方、資格所有者で実務を学びたい方、やる気のある方ご応募お待ちしています。 |
| 掲載日 | 令和6年11月1日 |
|---|---|
| 会員名 | 土地家屋調査士法人トチプラス |
| 事務所所在地 | 〒231-0033 横浜市中区長者町五丁目48番地1 OK長者町ﾋﾞﾙ602号室 |
| 電話番号 | 045-326-6360 |
| FAX番号 | 045-326-6380 |
| iketomi◎tochiplus.jp | |
| 募集人員 | 1名 |
| 条 件 | |
| 業務内容 | 土地家屋調査士業務（土地、建物、測量登記業務） |
| 年齢 | 45歳位まで |
| 資格 | 普通自動車運転免許（ペーパー不可） 未経験可、有資格者、経験者歓迎 |
| 勤務時間 | ９：００～１８：００ |
| 休日 | 土日祝休 |
| 待遇 | 月給21万～50万（経験、資格等による） ・残業代別途支給（みなし残業無し） ・賞与：年２回（業績による） ・試用期間３ヶ月 ・交通費支給（上限有） ・作業着貸与 ・各種社会保険完備、退職金制度 |
| 募集方法 | 応募後、履歴書・職務経歴書を郵送もしくはメールにて送付 →書類選考、面接（１回、土日や夕方以降対応可） →内定（入社日は相談に応じます） |
| 採用担当者 | 池富 |
| その他 | ・職場は落ち着いた雰囲気です。（オフィス環境や雰囲気はHPやSNSで紹介していますので、ぜひご覧ください。）（男性5人、女性4人） ・みなし残業無し、残業代は全額支給（1分単位で算出） ・ノルマ等は一切ありません。 ・土地家屋調査士法遵守を徹底しています。 ・土地家屋調査士資格取得を応援しており、試験前の休暇取得も積極的に行っています。（補助者3名は現役受験生です！情報交換をして、切磋琢磨しております。） ・令和5年度土地家屋調査士試験合格者１名在籍。 ・最寄駅から徒歩１分の好立地（伊勢佐木長者町駅徒歩１分、関内駅徒歩６分、日ノ出町駅徒歩10分）。 ・事務所内、作業車内は禁煙です。事務所近くにも喫煙場所はありません ・使用ソフト／Wing neo（アイサン）、測量機器／トプコン |
| 掲載日 | 令和6年10月4日 |
|---|---|
| 会員名 | 土地家屋調査士法人 共立パートナーズ |
| 事務所所在地 | 〒221-0835 横浜市神奈川区鶴屋町二丁目26番2号 |
| 電話番号 | 045-290-9037 |
| FAX番号 | 045-345-3290 |
| info◎kyoritsu-group.jp | |
| 募集人員 | １～２名 測量・登記スタッフ（①経験者／②未経験者／③アルバイト） |
| 条 件 | |
| 業務内容 | ■測量業務･･･現場調査、役所調整関係書類の作成、図面作成などの測量に関わる業務全般（使用ソフト：インフィニティ、使用機器：ソキアトプコン・ニコントリンブル） ■登記申請業務･･･役所・法務局への申請書類等作成、調査補助 |
| 年齢 | 45歳まで |
| 資格 | ・普通自動車免許 ①測量会社、調査士事務所等で実務経験のある方 ②土地家屋調査士・測量士・測量士補の有資格者優遇！未経験者歓迎！ |
| 勤務時間 | ９：００～１８：００（早出・残業多少あり） |
| 休日 | 土・日・祝祭日、夏季休暇（有給）、年末年始 |
| 待遇 | 〔正規雇用〕 ①【経験者】月給30万～50万（一定残業含む） ②【未経験者】月給26万～35万（一定残業含む） ＊スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ★交通費全額支給★社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用・労災） ★残業手当★休日手当★資格手当★賞与（年2回） ★作業服貸与★健康診断実施（年1回） 〔非正規雇用〕 ③【経験者・未経験者】時給1,250円～1,500円（週3日～応相談） ＊労働条件により、加入要件を満たす保険に加入。 |
| 募集方法 | ・履歴書、職務経歴書を郵送またはメールにてお送りください。 ※件名に「補助者応募」とご記入ください。 ・弊社から書類選考後、面接のご連絡を致します。 |
| 採用担当者 | 横田・濱中・吉田 |
| その他 | ★幹部候補を目指す方は勿論、資格がなくてもOK！資格取得を目指す方には実務を学びながら資格取得支援も･･･お気軽にお問い合わせください。 ◆業務拡大によりｽﾀｯﾌ募集いたします◆ ・30代中心のﾒﾝﾊﾞｰで全ｽﾀｯﾌ数40名（女性13名）【ｸﾞﾙｰﾌﾟ全体】 ・東京本社と横浜ｵﾌｨｽの2拠点で首都圏中心に関東近郊まで対応 ・土地家屋調査士7名、測量士4名、宅地建物取引士5名、行政書士1名（有資格者含む）で経験豊富なｽﾀｯﾌが丁寧に指導いたします。 ・年間1,600件以上の登記、測量案件を頂き幅広い業務経験も可能 ・社内でﾌｯﾄｻﾙや懇親会を定期的に行い、ｽﾀｯﾌ同士の交流をはかりｱｯﾄﾎｰﾑで楽しい職場環境づくりに力をいれております。 ・全体会議や研修等を実施し、ｽﾀｯﾌの意見を多く取り入れ、常に改善し、働きがいがある会社を目指しています。 詳細は弊社HPをご覧ください。→https://kyoritsu-group.jp/ |